Elhunyt vasárnap Gaskó István, a LIGA Szakszervezetek korábbi elnöke.
A Munka Törvénykönyvének módosításai közül a munkaszüneti napok sem maradtak ki.
A 60. életévüket betöltött, védett korba került munkavállalók nem tehetők csak úgy az utcára.
A biztonságos munkakörnyezet megteremtésébe az is beletartozik, hogy a munkavállaló ne kapjon hőgutát. A Jog365 szakértőjével annak jártunk utána, hogy mire kötelezi a törvény a munkáltatókat.
Szerző(k): Drávucz PéterSokak fejében él az a hibás feltevés, hogy a szabadságokkal teljes egészében a munkavállaló rendelkezik, és munkáltatónak akkor kell azt kiadnia, amikor a munkavállaló kéri. A szakértő az Economxnak elmondta: a szabadság kiadása elsődlegesen a munkáltató joga, nem lehetséges, hogy például karácsonykor két hétre leálljon az egész ország.
Szerző(k): Drávucz PéterÉrdemes tisztázni a játékszabályokat. A jogász szakértő szerint nem működik, hogy a vállalat vezetői csak úgy belenéznek egy dolgozó levelezésébe.
Szerző(k): Drávucz PéterSokan nem tudnak róla, de 2023. január elseje óta a gyermek nyolcéves koráig a szülő kérheti a munkavégzési helyének, valamint a munkarendjének a módosítását, de távmunkavégzésben való foglalkoztatását is igényelheti. A munkáltató ezt a kérést pedig csak nyomós indokkal és világos, objektív ellenérvekkel utasíthatja el. Ellenkező esetben a bíróság módosíthatja a foglalkoztatott kérésének megfelelően a munkaszerződést.
Szerző(k): Csernik-Varga Adrienn
Csatlakozás
Keresés
Buksza blog
Videó
