kollektív_szerződés

11.
08.
15:59
Jobban megéri Ausztriában mekizni, mint itthon

Jobban megéri Ausztriában mekizni, mint itthon

Nyugati szomszédunknál úgynevezett ágazati kollektív szerződések szabályozzák, hogy mennyi bért kell kapniuk a dolgozóknak.

Szerző(k): Zádori Bence
11.
06.
19:39
Egyre mélyebbre zuhan az osztrákok versenyképessége

Egyre mélyebbre zuhan az osztrákok versenyképessége

Ausztria is öles léptekkel halad visszafelé a versenyképességi rangsorban: egy 64 országot vizsgáló, új tanulmány szerint nyugati szomszédunkban felgyorsult tempóban zsugorodik a gazdaság. Közben a kollektív bérviták miatt hétfőn sztrájkhullám kezdődött a fémiparban, és munkabeszüntetésre készülnek a kereskedelemben is.

Szerző(k): Thurzó Katalin
10.
28.
12:39
Milliók léphetnek sztrájkba, totálisan lebénulhat a kereskedelem

Milliók léphetnek sztrájkba, totálisan lebénulhat a kereskedelem

Lebénulhat a kereskedelem Németországban, miután a legnagyobb szakszervezet országos sztrájkra szólított fel több millió ágazati alkalmazottat, mert zátonyra futottak a hónapok óta zajló, kollektív bértárgyalások. November elejétől tervezik a nyomásgyakorló munkabeszüntetést, amely főként a kiskereskedelmi üzletek leállásával óriási galibát okozhat az élelmiszerellátásban. Ausztriában is már feszülnek a felek.

Szerző(k): Thurzó Katalin
09.
29.
06:03
A munkavállalók mellé állt az Alkotmánybíróság: így változik a munka törvénykönyve

A munkavállalók mellé állt az Alkotmánybíróság: így változik a munka törvénykönyve

A munkavállalók javára hozott kedvező döntést az Alkotmánybíróság: a jövőben azok a szakszervezetek is beleszólhatnak a munkahelyi kollektív megállapodásokba, amelyeket korábban a munka törvénykönyve kizárt, mert a megállapodás pillanatában még nem rendelkeztek megfelelő taglétszámmal.

Szerző(k): Nagy Kristóf
09.
08.
05:41
Csúnyán erodálódtak az európai fizetések

Csúnyán erodálódtak az európai fizetések

Nem követte a bérek emelkedése az árak emelkedését az Európai Unióban. Az inflációt követő béremelések elsősorban a szolgáltatói szektort jellemezték, és leginkább az alacsony keresetű munkavállalók vásárlóerejének megtartását segítették, főként ott, ahol a munkaerőhiány gondot okoz.

Szerző(k): Nagy Kristóf
02.
26.
19:10
Visszatérő problémaforrás a munkahelyi dohányzás

Visszatérő problémaforrás a munkahelyi dohányzás

Ha munkahelyi dohányzásról van szó, nincs könnyű helyzetben egy hazai munkáltató sem. A törvények szerint a dohányzást megtiltani nem lehet, tilos a dohányzó diszkriminálása, ugyanakkor védeni kell a nem dohányzó munkavállaló füstmentes levegőhöz való jogát és a munkával, illetve dohányzással eltöltött idő is kérdéseket vet fel.

Szerző(k): Drávucz Péter
01.
26.
07:47
Nehezebb kirúgni valakit, komoly kötelezettségei vannak egy munkáltatónak

Nehezebb kirúgni valakit, komoly kötelezettségei vannak egy munkáltatónak

Hatékonyabban érvényesíthetik jogaikat a munkavállalók a Munka törvénykönyvének (Mt.) január 1-jén hatályba lépett módosításával – hívta fel a figyelmet a Baker McKenzie ügyvédi iroda az MTI-hez eljuttatott közleményében.

Szerző(k): Economx
05.
03.
07:37
Így ért véget a több mint 4000 járattörlést eredményező pilótasztrájk

Így ért véget a több mint 4000 járattörlést eredményező pilótasztrájk

Megállapodott az SAS skandináv légitársaság vezetése és pilóta-szakszervezetei csütörtök este egy új kollektív szerződésről, így véget ért a cégnél az egy hete tartó és több mint 4000 járattörlést eredményező pilótasztrájk - jelentette be Rickard Gustafson elnök-vezérigazgató sajtótájékoztatón egy 35 óráig tartó utolsó tárgyalási forduló befejeztével.

Szerző(k): Szabó Zsuzsanna
01.
08.
12:57
Túltolt túlórák - megszólalt a Henkel

Túltolt túlórák - megszólalt a Henkel

Közleményben reagált a Henkel Magyarország Kft. arra a nagy visszhangot kapott hírre, mely szerint a cég körösladányi gyárában akár heti 68 órára is beoszthatják dolgozni a munkavállalókat. Szerintük a rugalmassághoz nélkülözhetetlen a munkaidőkeret alkalmazása, ám erről mindig konstruktív egyeztetés zajlik. Kiemelték azt is, hogy a társaságnál számos juttatás elérhető, egyebek közt 13. és 14. havi fizetés is.

Szerző(k): K. Kiss Gergely