BUX 134545.20 -0,44 %
OTP 42180 -0,61 %
03.
21.
06:35

Olyan a munka, mint a szerelem: magányosnak lenni veszélyes

A munkahelyi közérzet kulcsfontosságú, mert életünk jelentős részét itt töltjük, és az emberi agy alapvetően társas működésre van „beállítva”. A társas támogatás mellett a kihívásokat kisebbnek és kezelhetőbbnek érzékeljük, míg a magány fokozza a stresszt és torzítja az észlelést – hangsúlyozta Szász Máté, a Synlab neurobiológusa. A bizalommal teli, támogató munkahelyi környezet – például elismeréssel, autonómiával és hiteles vezetői jelenléttel – nemcsak az oxitocinszintet növeli, hanem jelentősen javítja a teljesítményt is. Ezzel szemben a tartós magány komoly egészségügyi és mentális kockázatokat hordoz, ezért a személyes kapcsolatok és a közös problémamegoldás kiemelt szerepet kap a munkahelyeken.

Szerző(k):
Horváth Balázs
02.
03.
10:20

Véget ért a háború a munkavállalók és a munkaadók között, új világkorszak kezdődött

2025-ben az irodapiac már nem a „Back to office” trendről szólt, hiszen a COVID-19 óta tartó folyamat véget ért. A home office térnyerése után elkezdődött a hibrid munkamodell meghonosodása. Majd tavaly ez már nem volt kérdés, hiszen kialakult egy új status quo a munkaerőpiacon, amit mutatnak a növekvő kihasználtsági mutatók az irodaházakban.

Szerző(k):
Farkas Tibor