Idén korábban indul be a diákmunka idény, így a vállalatoknak most kell lépniük ahhoz, hogy kisebb létszámú munkaerőt vagy akár nagyobb tömegeket tudjanak mozgósítani a nyári szabadságolás idejére. A diákmunkások számára a logisztikai, valamint a gyártás szektor is szinte azonnali munkát tud biztosítani, az éledező vendéglátóiparban azonban csak mérsékelt az igény. A gyorséttermek továbbra is tartják kiemelt pozíciójukat - áll a MADS – Márton Áron Iskolaszövetkezet közleményében.
Szerző(k): Szepesi AnitaA diákszövetkezetek szerint a cégek már megkezdték a toborzást a klasszikus nyári diákmunkákra, de a diákok rohama a munkáért még nem indult be - írja keddi számában a Világgazdaság.
Szerző(k): Szász PéterA Meló-Diák Universitas Szolgáltató Iskolaszövetkezet, a Meló-Diák Országos Diákvállalkozásszervező Kft., valamint a Starjobs Magyarország Humánszolgáltató Kft. kölcsönözhet diákmunkásokat a NISZ Nemzeti Infokommunikációs Szolgáltató Zrt.-nek, nettó 900 millió forint keretösszegig. Mindhárom nyertes cég Újlengyelben van bejegyezve.
Szerző(k): Németh GézaMegugrott a munkalehetőségek iránti kereslet júniusban a diákok körében - írja az MTI a Világgazdaság nyomán.
Szerző(k): Szász PéterA munkavállaláshoz adóazonosító jelre van szükség, ezért ha a diák még nem rendelkezik vele vagy elvesztette az adókártyáját, akkor azt a Nemzeti Adó- és Vámhivatalnál (NAV) tudja igényelni a 20T34-es nyomtatványon - hívta fel a figyelmet az adóhivatal kedden.
Szerző(k): Szepesi AnitaMegugrott a diákmunkára jelentkezők száma az érettségi lezárásával párhuzamosan, az idén a munkaerőhiány helyett túljelentkezés tapasztalható - írta a Magyar Hírlap kedden az MTI szerint.
Szerző(k): Szabó DánielA részmunkaidő, valamint a home office bevezetése kihívást jelent, a szabadúszókra pedig szinte feketebárányként tekintenek. A rugalmas munkavégzés elterjedésének útjában elsősorban a bizalomhiány áll, de ez csak egy ok a sok közül - derül ki a Jobsgarden felmérésből, amelyben közel 450 munkavállaló és több mint 200 cégvezető válaszait hasonlították össze egymással.
Szerző(k): Szepesi AnitaErősödik az atipikus foglalkoztatás jelentősége vagyis az ideiglenes és távmunkák. Egyre nagyobb szerephez jutnak a diákok és a nyugdíjaskorú foglalkoztatottak.
Szerző(k): Rácz Gergő