Romlik a fizetési morál Szlovákiában, és akit átvernek, azt biztos nem vigasztalja, hogy a probléma ágazatonként eltérően jelentkezik.
Szerző(k): Barabás JúliaNagy a tanácstalanság az adókedvezmények megnyirbálása miatt a béren kívüli juttatások jövőjét illetően. A vállalkozások többsége úgy szeretné megtartani ezeket az elemeket, hogy az adóterheket ne hárítsa át a munkavállalókra, a felelős döntéshez azonban részletesebb információkat és útbaigazítást várnak – derül ki az Edenred Magyarország reprezentatív felméréseiből.
Szerző(k): K. Kiss GergelyA korábban megállapodott 5 százalék helyett legalább kétszámjegyű bérfejlesztést tart szükségesnek 2019-re a Volán-dolgozók számára a Közúti Közlekedési Szakszervezet. A 2017-ben kötött, három évre szóló bérmegállapodás hatása az első két évben a Közlekedési Központoknál (Volánok) messze elmaradt a várakozástól, nem eredményezett komoly létszámnövekedést. Amennyiben a magyar munkaerőpiacon tapasztalt váratlan „keresetbombával” az ágazat nem tud lépést tartani, kritikussá válhat a létszámhiány – figyelmeztet a szakszervezet közleményében.
Szerző(k): Domokos ErikaMa már egyáltalán nem mondható, hogy a lakosság nyugodt lenne a nyugdíjával kapcsolatban. A 18-29 éves korosztály arra készül, hogy anyagilag segítse nyugdíjas szüleit - foglalja össze kutatása eredményeit a Generali.
Szerző(k): Szabó DánielLengyelországban van néhány olyan nyugdíjas, aki vezetőként megtehette, hogy későn adja be a nyugdíjkérelmét, ezért zsákkal hozza neki a nyugdíját a postás.
Szerző(k): Barabás JúliaAz egyérintéses technológia népszerűsége töretlenül növekszik Európában, Magyarország pedig jóval az átlag felett teljesít ebben a tekintetben: a bolti kártyás fizetések 82 százalékát már egyetlen érintéssel intézik a magyarok - derül ki a Mastercard közleményéből.
Szerző(k): Szabó ZsuzsannaAz állami és önkormányzati vállalatoknál törvény szerint nyilvánosságra kell hozni a vezetők javadalmazását, az alkalmazottak fizetését pedig az éves beszámolókban szereplő adatokból lehet kiszámítani. A G7.hu húsz cég jövedelmi viszonyait hasonlította össze.
Szerző(k): K. Kiss GergelyA brit alkalmazotti átlagbér reálértéken még mindig nem érte el a tíz évvel ezelőtt kirobbant világgazdasági válság előtti szintet, és a brit gazdaság egészének teljesítménye is jóval kisebb annál, amelyet a válság utóhatásai nélkül jelenleg nyújthatna - áll a brit Költségvetési Tanulmányok Intézetének (Institute for Fiscal Studies, IFS) szerdán Londonban ismertetett felmérésében.
Szerző(k): Szepesi Anita
Csatlakozás
Keresés
Buksza blog
Videó
