A Nexon 2005-ben a GriffSoft Rt.-vel megkötött együttműködés keretében a bérügyviteli üzletág átvétele, új toborzás-kiválasztási szoftverének bemutatása és a Budapesti Gazdasági Főiskolával kialakított stratégiai együttműködés létrehozása mellett mintegy 300 új szerződést kötött, így ügyfeleinek számát 2500 fölé, bevételét pedig 2027 millió forintra növelte. Az elért eredmény jelentős részben az outsourcing üzletág növekedésének köszönhető, amely 54 százalékos bővülésével tavaly is a vállalat legdinamikusabban fejlődő részlege lett. A Nexon teljes bevételének 40 százalékát elérő NexonSource legnagyobb sikere a cég győri irodájához kapcsolódik, amely tavaly kezdte meg a Nokia és a Philips kihelyezett bérszámfejtését.
A terület által igényelt különleges jogi, bérszámfejtési és informatikai szakértelem megteremtése mellett a jogszabályváltozások miatt sűrűn kell frissíteni a termékeket is. A folyamatos fejlesztési kényszer a bérügyviteli piacot konszolidálja, így csak a tőkeerős vállalkozások tudnak lépést tartani a változásokkal. „Tavaly ősz óta rekordmennyiségű jogszabályváltozásra került sor, így az idei adótörvények követése vízválasztó lehet a bérügyviteli szoftvereket fejlesztő cégek körében. Ezenkívül növekednek a magyar vállalatok adminisztrációs terhei is, ami feltehetően a bérügyviteli outsourcing további erősödéséhez vezet” – értékeli a trendeket Ocskay Szilárd, a Nexon ügyvezető igazgatója.
Mivel a dinamikus növekedés eredményeképpen közel kétszázra nőtt a vállalat munkatársainak száma, az idei év tervei között szerepel egy új budapesti szolgáltatóközpont felépítése. Ocskay elmondta, hogy bár a Nexon eddig még minden fejlesztését belső forrásból fedezte, a tervezett fejlesztések nagysága és az esetleges további felvásárlások erőforrásigénye miatt fontolóra veszi cégének tőzsdei bevezetését is, amit az elmúlt évek folyamatos fejlődése és a cég biztos pénzügyi alapja lehetővé tesz.
