Állítsd be, hogy az Economx az elsők között legyen a Google-találatokban!
Az ügy előzménye, hogy a Magyar Nemzet szerdán azt írta: tizenkilenc megyében, kilencvenöt áruházat érintő vizsgálatsorozatba kezdett az Országos Munkavédelmi és Munkaügyi Főfelügyelőség (OMMF), mert a Kereskedelmi Dolgozók Független Szakszervezete bejelentése szerint a Tesco áruházaiban a pénztárosoknak nem fizetik ki a törvényben előírt 89 500 forintos szakmaibér-minimumot.
A napilap cikke szerint ehelyett a multinacionális vállalat saját bérmátrixa alapján határozza meg a munkakörök után járó fizetéseket.
A Tesco, szerdai közleményében hangsúlyozza: az egyes ipari és kereskedelmi tevékenységek gyakorlásához szükséges képesítésekről szóló, hatályos jogszabályok szerint a pénztárosi munkakör nem igényel szakképzettséget, így nem alkalmazandó a garantált szakmai bérminimum sem. Hozzáfűzik: "cégük nem kér szakképzettséget tanúsító végzettséget az ilyen munkakört betöltő személyektől, betanításukat saját képzésén belül látja el."
A Tesco Magyarország egyik legnagyobb munkáltatójaként törvényes és bejelentett munkahelyet nyújt minden munkavállalójának, bérüket és egyéb járandóságaikat rendben és időben megfizeti - emeli ki a cég. Hozzáfűzi: a vállalat közvetve és közvetlenül több mint 30 ezer embert foglalkoztat Magyarországon, és évente átlagosan 1500 új munkahelyet teremt.
Gedeon András, az OMMF szóvivője az MTI-nek megerősítette, hogy a főfelügyelőség szerdán vizsgálatsorozatba kezdett a Tesco áruházaiban. Mint mondta, a bérek kifizetésének vizsgálata annak az ellenőrzésnek a része, illetve kiterjesztése, amelyet az OMMF július 20-án kezdett a Tesco-Globál Áruházak Zrt. budaörsi telephelyén. A vizsgálatok még több hétig eltarthatnak.
Az Országos Kereskedelmi Szövetség (OKSZ) szerdán állásfoglalást adott ki a pénztárosok béréről, amelyben a Tescóhoz hasonlóan hangsúlyozza: a kereskedelemért felelős miniszter 21/2010. számú, az egyes ipari és kereskedelmi tevékenységek gyakorlásához szükséges képesítésekről szóló rendelete tételesen felsorolja, mely termékek értékesítésénél kötelező valamilyen szakképesítés. A 19 termék, termékcsoport a pénztárosi munkakört nem tartalmazza, így ahhoz jogszabályok alapján előírt szakképesítés nem kötelező.
Megjegyzik emellett azt is, hogy a kereskedelmi ágazatban a fizikai foglalkozásúak rendszeres bruttó átlagkeresete az elmúlt két évben nőtt, 2008-ban 110 ezer, 2010-ben 113 ezer forint volt, ami jóval több a minimálbérnél és a szakmai bérminimumnál.
