A PwC jó nyarat biztosít a dolgozóinak
A cég a nyári hónapokban pilot jelleggel bevezeti a négynapos munkahetet. A munkavállalók heti 32 órát fognak dolgozni, a fizetéseket nem csökkentik.
Egyre kevésbé érdekli a munkaadókat a diploma
A meghirdetett állások negyedéhez kell csak felsőfokú végzettség.
Márciustól brutálisan emelik a munkavédelmi és munkaügyi bírságokat
Jelentősen emelkednek a munkavédelmi és munkaügyi bírságok a jövő hónaptól. Az Economxnak nyilatkozó szakjogász szerint a lépés indokolt, mert bizonyos vállalatok esetében a bírságok rendkívül alacsonyak voltak az elmúlt években, akadt olyan, amely 20 éve nem változott.
Három dolog, amit soha ne tegyünk a munkahelyen
Mit kell tennünk azért, hogy a munkahelyen is alapvetően jól érezhessük magunkat, és melyek azok az alaphibák, amelyeket mindenképpen tanácsos elkerülni?
Az X és az Y robotol, a Z generációs meg lábaival az asztalon röhög rajtuk?
Egyre több cégvezető szembesül azzal, hogy az X és az Y generációs munkavállalói mellett már olyan alkalmazottak is megjelentek, akik a Z generáció sorait erősítik. Egyes munkaadók ennek kifejezetten örülnek, innovatív ötleteket és kreatív megoldásokat emlegetve; másik részük azonban kevésbé lelkes, ők inkább problémás munkamorálról, valamint magas igényekről beszélnek. Ráadásul a munkahelyi konfliktusok száma is sokasodhat, ahogy a munkaerőpiac egyre nagyobb százalékát teszik ki a Z generációsok.
