aon_hewitt

Stratégiai területté válhat válságban a hr

A gazdasági válság éveiben megnőtt az igény a hr új üzleti kompetenciái, illetve az iránt, hogy a szakterületet vonják be a stratégiai üzleti döntésekbe. A létért küzdő, esetleg a válság begyűrűzésével csak most szembesülő vállalatok azonban kevesebbet áldoznak a hr-célú fejlesztésekre.

Milyen állásra számíthatnak az informatikusok?

Az átlagnál szívesebben ajánlanák munkahelyüket ismerőseiknek az it-cégeknél szektorban dolgozók, a maradási hajlandóságuk azonban kisebb, mivel a munkavállalók fele látja úgy, hogy könnyen találna másik állást.

Belső kommunikációban erősít a Mátrai Erőmű

Nagyvállalati kategóriában nyerte el az Aon Hewitt Legjobb munkahely felmérésén a címet a Mátrai Erőmű Zrt., amely az ország legnagyobb széntüzelésű erőműveként elsősorban a belső kommunikáció erősítésével igyekszik a nehéz gazdasági körülmények ellenére is erősíteni dolgozói lojalitását, kiemelt kérdésként kezelve a képzést − mondta lapunknak Lados Tibor humánerőforrás-igazgató.

Az okos cég tudatosan fejleszti dolgozói elkötelezettségét

A dolgozókban erős a karrierépítési, fejlődési vágy, ám nem tudják pontosan megfogalmazni, ez miben öltsön testet: fizetés, pozíció, esetleg felelősség − mondta lapunknak Steigerwald Zsuzsa, az Aon Hewitt Legjobb munkahely felmérés szakmai vezetője.