Hol a legjobb dolgozni?

A volt szocialista országok közül csak Csehországban és Oroszországban kapnak többet bérben és béren kívüli juttatásban a munkavállalók - a lengyelek, a szlovákok, a románok és a balti államok dolgozóinak viszont kevesebb jut, mint Magyarországon - derül ki a Hay Group globális felméréséből, amely 58 ország 12 millió cégének adatainak felhasználásával készült.

Eszerint Svájcban a legjobb dolgozni, ott a legnagyobb az alapbér, a bónusz és a juttatás összege. Svájchoz képest még Norvégia is jócskán le van maradva a második helyen. Az eredmények szerint Magyarország a bércsomag egésze alapján Európában a huszadik helyen áll. A magyar dolgozók javadalmazási csomagja csupán alig több mint ötöde az alpesi országban kereshetőnek. Közép- és Kelet-Európában Csehországban és Oroszországban jobb a javadalmazás mint nálunk, viszont a balti államok, Szlovákia és Lengyelország mögöttünk találhatók.

Magyarországon a béren kívüli juttatás a teljes javadalmazás egyharmadánál kicsivel többet tesz ki. A világpiacon ez nagyon magas arány, a 16. helyet értük el ezzel az értékkel a globális versenyben. A globális felmérés szerint főként a fejlődő országokban helyeznek nagyobb hangsúlyt a készpénz helyett az egyéb juttatásokra. Ennek egyik oka a státusz jellegű juttatásoknak (például vállalati gépkocsi) tulajdonított fontosság, ami jellemző a fejlődő országokban dolgozó munkavállalók értékrendjére. A másik ok, hogy ezen országokban a multinacionális vállalatok elsősorban költségcsökkentés és az alacsony munkaerőköltség miatt jelentek meg - így a készpénzes kifizetésnél jóval kisebb adóterhet viselő nem pénzbeni járandóságok komoly költségcsökkentési lehetőséget jelentenek számukra.

Mind a munkavállalóknak, mind a munkaadóknak az eddig megszokottnál nagyobb hangsúlyt kelleni fektetniük a juttatások vizsgálatára. Hiszen gyakran előfordulhat az, hogy készpénzben kisebbnek tűnő bérek értékét jóval a piaci átlag fölé emelik a teljes javadalmazási csomag részét képező nem pénzbeni juttatások - véli Jakabos Tünde, a Hay Group javadalmazási üzletágának délkelet-európai vezetője.