Állítsd be, hogy az Economx az elsők között legyen a Google-találatokban!
Miután a tavaly év végi kiadáscsökkentő intézkedések nem bizonyultak elegendőnek, a hosszú távú és fenntartható üzleti tevékenység fenntartása érdekében létszámleépítéssel próbál takarékoskodni az ISD Dunaferr. A márciusi négynapos munkahétre vonatkozó javaslat szakszervezeti elutasítása után végül 300 dolgozót bocsát el a vállalat, 100 fő kölcsönzéssel foglalkoztatott munkatárssal nem hosszabbítják meg a szerződést, valamint további néhányszáz alkalmazottnak lehetővé teszik a korengedményes nyugdíjazást.
A munkahelyüket elvesztett, arra jogosult munkatársak részesülhetnek a vállalat által fenntartott Foglalkoztatásért Acélalapítvány támogatásából, valamint újra-elhelyezkedési támogatást nyújt azoknak, akik rövid időn belül nem találnak másik munkahelyet.
A cég ugyanakkor hat hónapja tárgyalásokat folytat a magyar kormánnyal egy kölcsönt és egy részleges kompenzációt tartalmazó csomagról, azonban a folyamat elhúzódása további kockázati tényezőt jelent a vállalat pénzügyi helyzete számára - közölte az ISD Dunaferr.
