Látványos bérfejlesztés jelentettek be a kecskeméti Mercedes-gyárnál már 2019 januárjától. A következő két évben az alapbér akár 35 százalékkal is nőhet, új juttatási elemként havi szenioritási bónuszt vezettek be.
Szerző(k): Szabó DánielKormánypárti javaslatra várhatóan módosítják a Munka törvénykönyvét. Ennek „eredményeként” az eddigi évi 300 óráról 400 órára emelkedik a túlórák száma és emellett egy évről, három évre növelik a munkaidőkeret elszámolási időszakát. A Policy Agenda kutatást végzett a javaslat politikai megítéléséről.
Szerző(k): K. Kiss GergelyKözel ezer szakszervezeti tag tüntetett szerdán a szlovén fővárosban, magasabb béreket és nyugdíjakat követelve, valamint válaszképpen a munkáltatók egyesületének fenyegetéseire, miszerint ha megemelik a minimálbért az országban, felbontják a kollektív szerződéseket - írja az MTI.
Szerző(k): Szabó DánielNem történt érdemi változás a Munka törvénykönyve tervezett módosításainak ügyében, így a három éves munkaidőkeret és a 400 óra maximálisan elrendelhető túlóra kérdésében - így értékelték az MTI által megkérdezett szakszervezeti vezetők a Kósa Lajos országgyűlési képviselővel folytatott hétfői tárgyalásukat. A kialakult helyzet miatt a Liga Szakszervezetek is csatlakozik a Magyar Szakszervezeti Szövetség által december 8-ra meghirdetett demonstrációhoz, a Munkástanácsok Országos Szövetsége pedig kedden hoz határozatot e kérdésben.
Szerző(k): Dzindzisz SztefanAz országszerte 16-17 ezer alkalmazottat foglalkoztató Tesco áruházlánc dolgozóinak több mint a felét érintő újabb vállalati döntés miatt a karácsonyi bevásárlási szezonban jó néhány, az árufeltöltői munkakörökben alkalmazott munkavállaló hagyhatja el a céget -idézi a Magyar Idők cikkét az MTI.
Szerző(k): Szepesi AnitaA 24.hu járt utána a rabszolgatörvénynek nevezett kormányzati javaslatnak, ami 400 órában maximálná az évi túlóraszámot.
Szerző(k): Dzindzisz SztefanA kormány nem engedett a legfontosabb kérdésekben a pénteken késő este véget ért, tegnap délután öt órára összehívott Országos Közszolgálati Érdekegyeztető Tanács (OKÉT) és a Közszolgálati Érdekegyeztető Fórum (KÉF) összevont ülésén - számolt ne a Népszava.
Szerző(k): Domokos LászlóAz ország legrugalmasabb munkaidő-szervezési-rendszerét alkalmazza az Audi Hungaria Zrt. Az 52 hetes, azaz egyéves időtartamú úgynevezett elszámolási időszak bevezetésével eddig rajta kívül egyik nagy gyáripari szereplő sem próbálkozott. A rendszer, bár igen hatékony, borzasztóan bonyolult és több esetben a munkavállalók nemtetszését váltja ki: jelenleg párhuzamosan számos munkajogi eset zajlik a bíróságokon ebben az ügyben.
Szerző(k): K. Kiss Gergely
Csatlakozás
Keresés
Buksza blog
Videó
