A pedagógusoknál és a rendvédelmi szerveknél a nehéz helyzet ellenére is indokolt a béremelés, és ezt meg is ígértük - mondta a Gulyás Gergely.
Szerző(k): Szabó DánielRomániában újabb 1,1 milliárd euró (420 milliárd forint) értékű gazdasági és szociális intézkedéscsomagról állapodtak meg hétfőn a kormánypártok.
Szerző(k): Domokos LászlóAz országgyűlés törvényalkotási bizottsága "a veszélyhelyzet megszűnésével összefüggő szabályozási kérdésekről" szóló törvényjavaslathoz kapcsolva véglegessé kívánja tenni a februárban kormányrendeletbe foglalt korlátozásokat, amelyek alapján valójában nem lehet törvényesen sztrájkolni az iskolákban, hiába alapjog a sztrájkjog - hívta fel a figyelmet a hvg.hu. A Fidesz-KDNP folytatja azt a korábbi gyakorlatát, hogy salátatörvényekbe bújtatva terjeszt be előzetesen meg nem vitatott módosítást.
Szerző(k): Domokos ErikaAzon cégeknél, amelyeknél korábban csak 10 százalék alatti bérfejlesztés volt, idén mindenképpen szükség lesz korrekcióra, de a 10 százalék fölötti emeléseknél is – mondta Mészáros Melinda, a Liga Szakszervezetek elnöke az InfoRádiónak.
Szerző(k): Domokos László2020 óta évről évre 12 százalékot emelkedtek átlagosan a munkavállalói nettó bérigények Magyarországon. Ezzel párhuzamosan a cégek többsége dolgozik is a bérfejlesztéseiken a munkavállalóik megtartása érdekében, követve az inflációt.
Szerző(k): Molnár CsabaÁtlagosan legalább 13-15 százalékos béremelésre lenne szükség 2022-ben a versenyszférában az árak emelkedése miatt. Ez a mérték várhatóan még nem vezetne magasabb inflációhoz a Munkástanácsok Országos Szövetsége szerint - írja a Magyar Nemzet.
Szerző(k): K. Kiss GergelyMájus végén megszűnik a felmondási tilalom az egészségügyben, a Független Egészségügyi Szakszervezet felmérése szerint ezzel egy felmondási hullám indulhat el. Az Emmi most azt közölte az ATV Híradóval, hogy nem tart tömeges felmondástól, és megbecsülik az egészségügyi dolgozókat.
Szerző(k): Domokos ErikaEddig már több mint tíz autóipari munkáltató - főképp multinacionális gyártó és beszállító - jelezte a Vasas Szakszervezet felé, hogy a 2022-es bérmegállapodást követően újra tárgyalóasztalhoz ülne, és rendkívüli, évközi béremelésekről egyeztetne. A vállalatok egyrészt azért döntenek így, mert a magas infláció miatt devalválódtak a fizetések, másrészt azért, mert súlyos munkaerőhiánnyal, erősödő fluktuációval kell megküzdeniük.
Szerző(k): K. Kiss Gergely
Csatlakozás
Keresés
Buksza blog
Videó
