Újabb rekord, még soha nem kaptak ennyi pénzt a topvezetők
A legértékesebb brit cégek vezérigazgatói átlagosan 4,98 millió fontot (közel 2,3 milliárd forintot) kerestek 2023-ban, a női vezetők bérezése jelentősen elmaradt a férfi kollégáiktól.
Az EU szabályozná a nemek közötti bérkülönbséget
Az EU megszüntetné a férfi és női munkavállalók közötti bérszakadékot, melynek megvalósítása céljából a legalább 100 főt foglalkoztató vállalatok kötelesek lesznek jelenteni a nemek arányát, illetve a köztük lévő bérkülönbséget.
Vége a világnak, amikor a férfiak többet keresnek, mint a nők
Az uniós vállalatoknak meg kell osztaniuk egymással, hogy mennyit fizetnek a nőknek és a férfiaknak ugyanazért a munkáért. A nagyobb vállalatoknak pedig évente jelentést kell tenniük a szervezetükön belüli nemek közötti bérszakadékról.
