A szociális tárca a nagy érdeklődésre való tekintettel március 31-ig meghosszabbította a Családbarát munkahely cím elnyerésére kiírt pályázat jelentkezési határidejét. A címet azok a munkaadók kaphatják meg, amelyeknél vállalatvezetési szempont, hogy alkalmazottaik összehangolhassák a családi és a munkahelyi követelmények teljesítését például a munkaidő, a szabadságolások rugalmas kialakításával. A májusi eredményhirdetés után a nyertes cégek használhatják a Családbarát munkahely elnevezést és logót.
