A Hill bevétele 1999-ben 160 millió, 2000-ben 220 millió, 2001-ben 180 millió forint volt, idén újra 220 milliós bevételt szeretnének elérni. A mélypont augusztusban volt, azóta a kilábalás jelei mutatkoznak, januárban már kifejezetten jó az új megbízások aránya. Deák Andrea, az elsősorban hirdetéses toborzással foglalkozó Take it Kft. igazgatója mérsékelten optimista. Becslése szerint a 300-400 kisebb-nagyobb magyarországi fejvadász cég 10 százaléka tönkrement vagy csődközelbe került a tavalyi válság következtében. Ezek a kisebb cégek akár 40 százalékkal olcsóbban elvállaltak egy megbízást, mint a nagyok. A Take it 17 főből 7 adminisztratív munkatársat bocsátott el. Elsősorban az egyes szolgáltató funkciókat - call centerek, adminisztráció, pénzügy, regionális kereskedelmi és logisztikai központok - Magyarországra telepítő multinacionális cégek jóvoltából a tavalyi 20 százalékos visszaesés után Deák idén 10 százalékos növekedésre számít. A megrendelők is takarékosabbak lettek: a korábbi 4-5 milliós megbízások helyett ma már a 3 milliósak is nagynak számítanak, a minimumdíj 1,5 millió forintról 1 millióra csökkent. Az ár korábban a jelölt éves bruttó keresetének egyharmada volt, ma sok cégnél csak a 25 százaléka. A hirdetéses keresésnél a kiválasztott vezetők éves fizetésének 25 százalékáról 20 százalékra csökkent a díj. Egyes tanácsadók 20 százalékos árcsökkenésről beszélnek a piacon, ami a multiknál olcsóbb helyi cégeknek kedvez.
A P & Bert szerint az IT-szektorban nincsenek komoly elbocsátások és a fizetések se csökkentek, de a KFKI kivételével befagyott a piac, nem bővítik a létszámot, inkább lecserélik a kevésbé jó szakembereket. A Hill szerint az IT- és telekom- szektorból a megbízások 50-60, a pénzügyi szférából 15-20 százalékkal kevesebb megbízás érkezik. A piac egyik első magyar szereplője, a Smaroglay & Tóth - ma a TransSearch lánc franchise-partnere - a beruházások gyérülése mellett a vállalatok belső human relations csapatainak kiépülésében látja a visszaesés okát. Egy pályakezdő toborzó éves bére kevesebb, mint két-három keresési projekt ára.
A főleg csúcsvezetők személyes megkeresésen alapuló fejvadászattal (executive search) foglalkozó cégek kevésbé szenvedték meg a válságot, illetve a nagy megrendeléseket hozó zöldmezős beruházások visszaesését. A tavaly 700 millió forintos bevétellel legjobb évét záró Korn/Ferry a 6-8 milliárd forintra becsült teljes magyar piacon saját üzletágában 5-8 százalékos csökkenést tapasztalt, amit a korábban 15-30 százalékos növekedéshez szokott iparágban mindenki nagy visszaesésnek érzékel.
