Megállapodást írt alá a Nemzeti Fejlesztési Hivatal (NFH) és a Földművelésügyi és Vidékfejlesztési Minisztérium arról, hogy három új feladattal bővítik a vidékfejlesztési menedzserek feladatkörét. Az egyezmény értelmében biztosítják az ezek ellátásához szükséges finanszírozási forrásokat is – tudtuk meg Veress Józseftől, a Miniszterelnöki Hivatal vezető tanácsadójától. A vidékfejlesztési menedzserek azért lehetnek jó szervezői a regionális gazdasági életnek, mert ismerik az ott élő embereket, a helyi viszonyokat, hitelesen tudják felkelteni érdeklődésüket a pályázatok iránt, képesek koordinálni a párbeszédet a központi fejlesztési tenderek kiírói és potenciális pályázói között.
A vidékfejlesztési menedzserekre vár – három új feladatuk közül elsőként –, a térségükben tevékenykedő vállalkozók, önkormányzatok, civil szerveztek érdeklődésének felkeltése a központi fejlesztési pályázatok iránt, segíteniük kell ezeknek megtalálni a rájuk szabott pályázati lehetőséget. Ehhez járniuk kell a településeket, el kell vinniük a lehetőségek hírét az érintettekhez. Erre azért van szükség, mert miközben már eddig is több mint tízezer pályázat érkezett be az EU-s forrásokra, nem biztos, hogy a pályázók mindegyike azok közül kerül ki, akiket az uniós alapok támogatni kívánnak. Különösen a hátrányos helyzetűek, a gyenge ismeretekkel rendelkezők szorulnak segítségre – fogalmazott Veress.
A vidékfejlesztési menedzserek második új feladata a helyi gazdasági és közéleti szereplők bevonása a második Nemzeti Fejlesztési Terv készítésébe. Ennek a 2015-ig megvalósuló, átfogó országos fejlesztési programnak a lehető legszélesebb körű konszenzuson kell alapulnia, amely a lehető legtöbb érintett párbeszédében alakulhat ki – ennek az információáramlásnak a biztosítására a legalkalmasabbak a vidékfejlesztési menedzserek.
Végül a szakemberek harmadik feladata, hogy – összhangban az Európai Unió elvárásával –, „láthatóvá” kell tenniük az adott kistérségben élők számára az uniós támogatások felhasználásával megvalósítható fejlesztéseket. Ezzel megint csak segíthetik a pályázási kedvet, világossá tehetik az elérhető eredményeket.
Az új feladatok ellátásához a hivatal biztosítja a képzést, amelynek tematikáját gyakorló térségfejlesztési elemzők tapasztalatai alapján állították össze. Az oktatás során bemutatják az öt operatív programba sűrített fejlesztési pályázatokat, megismertetik a hallgatókat azzal az intézményrendszerrel, amely a források megszerzését, a fejlesztések végrehajtását segíti. A vidékfejlesztési menedzsereknek azokkal az általános ismeretekkel kell rendelkezniük, amelyek segítségével minden pályázót eligazíthatnak ebben a gondjaikra is választ adó intézményrendszerben.
