Állítsd be, hogy az Economx az elsők között legyen a Google-találatokban!
Egyelőre nem egységesítette az Európai Unió a tagállamaiban igénybe vehető fizetett szabadnapok számát. A minimálisan kiadható szabad- és ünnepnapok száma uniós átlagban 34, ami eggyel több annál, amennyi egy 31–32 éves magyar munkavállalónak jut - állapította meg a Mercer Human Resource Consulting.
A törvényben minimálisan előírt szabadnapok száma az Európai Unióban 20 és 25 között van. Azokban az országokban, ahol alacsony a munkahelytől távol eltölthető napok aránya, ott a munkaadók juttatásként adnak plusz pihenőnapokat, de szabadságnak számítanak az állami ünnepek is. Uniószerte mintegy ötven ilyen ünnep van, amelyek közül több mint harmincról mindössze egy-két országban emlékeznek meg. Ráadásul a munkaadók törvényi kötelezettségüknek eleget téve vagy saját döntésük alapján, esküvő, a gyerek betegsége, iskolai vizsgák, temetés esetén is elengedik alkalmazottaikat a munkából.
