A lengyel kormány, a munkaadók és a szakszervezetek képviselői már egy hete megállapodtak a jövő évi minimálbérről. Az úgynevezett háromoldalú bizottság, a KT (az érdekegyeztető tanács) hosszú vita után jutott el oda, hogy január 1-jétől a minimálbér 1408 zloty (356 euró) lesz, vagyis 91 zlotyval több a tavalyinál. A kormány eredetileg 1386 zlotyt javasolt, a munkaadók 1400-at.
A munkaadók azzal a feltétellel fogadták el a munkavállalói oldal javaslatát, hogy a bizottságban megállapodnak a közbeszerzéseket szabályozó szerződésről is. Ennek olyan módosítását szeretnék elérni, hogy a közbeszerzéses szerződéseket újra lehessen tárgyalni, amennyiben jelentős változás történik a megállapodáskori helyzetben, például a minimálbérben. Robert Kusiak, a legnagyobb szakszervezeti szövetség, az OPZZ képviselője azzal érvelt, hogy az idén a minimálbér elmarad a költségvetésben előírt értéktől, az átlagbér 41,9 százaléktól, a második negyedévben annak csak 41 százalékát érte el, és év végéig valószínűleg tovább csökken ez a mutató. Szerették volna a minimálbér meghatározásának mechanizmusát is módosítani úgy, hogy az végül elérje az átlagbér 50 százalékát, de ezt a lépést a másik két fél elsietettnek tartja.
