BUX 137625.54 -0,56 %
OTP 43980 -1,94 %
Promo app

Töltse le az Economx appot!

Letöltés

Brüsszeli változatok a munkaerő-áramlás szabályozására

Az Európai Unió brüsszeli bizottságának szakértői a keleti bővítésére való felkészülés jegyében változatokat dolgoztak ki a munkaerő-áramlás szabályozására. Ezek teljesen eltérő szakértői feltételezéseken alapulnak, ezért a teljes mozgásszabadságtól a szigorú korlátozásig a legszélesebb skálát felölelik.

2001. március 5. hétfő, 17:26

Google Állítsd be Google keresőjét, hogy a találatok között biztos ott legyen az Economx!

A brüsszeli bizottság szakértői hat változatot dolgoztak ki a munkaerő-áramlás rendezésére az EU keleti bővítése után. Az elképzelések ezen a héten kerülnek a miniszteri tanács elé - jelentette az MTI a Frankfurter Allgemeine Zeitung tegnapi számára hivatkozva. A lehetőségek a csatlakozást követő azonnali szabad munkaerő-áramlástól az új tagországokra megszabott kvótákig terjednek. Az első változat szerint a bővítés után nem várhatók „drámai következmények" az unió munkaerőpiacán, ahogyan a korábbi EU-bővítések sem okoztak felfordulást. A német és az osztrák kormány számára azonban ez nem túl meggyőző érv, így az opció elfogadása gyakorlatilag kizárt - írta az újság.
A második változat lényege a „biztonsági záradék”: a régi EU-tagok igényt tarthatnának a munkaerő beáramlásának korlátozására legföljebb hétéves átmeneti időszakon keresztül, de csak ha bizonyítani tudják, hogy gazdaságuk komoly és tartós nehézségekkel küszködik. Brüsszelben a harmadik változatot tartják a legelfogadhatóbbnak: ez átmeneti időszakot szabna meg az új EU-tagoknak, hasonlóan ahhoz, ahogy Spanyolországgal és Portugáliával jártak el csatlakozásukkor. Ennek értelmében minden új tagország esetében átmenetileg - például négy évre - korlátoznák a munkaerő áramlását, de két évvel a csatlakozás után Brüsszel megvizsgálná, hogy egyes új tagok esetében feloldható-e már a korlátozás.
Brüsszelben elképzelhetőnek tartják azt is, hogy a „fogadó oldalon" is differenciálják az átmeneti időszakokat: például Ausztria és Németország esetében öt évben, más országok esetében három évben szabnák meg a munkaerő beáramlásának korlátozhatóságát. Az ötödik változatot a határ menti térségekből ingázókra szabták: eszerint külön munkavállalási engedélyért kellene folyamodniuk az átmeneti időszakban azoknak a cseh vagy lengyel állampolgároknak, akik hazájukban laknak és Németországban dolgoznak. Nehezen kezelhetőnek tartják EU-illetékesek bevándorlási kvóták rögzítését az új EU-tagállamok polgárai számára. Ennek a változatnak a keretében a régi EU-tagországok szabhatnák meg, hány személyt hajlandók befogadni az új tagállamokból.
(NAPI)

Barabás János T.
Barabás János T.

Ez is érdekelhet