Állítsd be, hogy az Economx az elsők között legyen a Google-találatokban!
Kétórás figyelmeztető sztrájkot tartottak a munkavállalók az IKEA mindhárom magyarországi áruházában és más telephelyein is csütörtökön 10–12 óráig – tájékoztatta a Kereskedelmi Alkalmazottak Szakszervezetének (KASZ) alelnöke az MTI-t.
Kiss Alíz elmondta: a figyelmeztető sztrájkban összesen mintegy 300 dolgozó vett részt. A munkabeszüntetést a törvény szerint reggel bejelentették a munkáltatónak.
A KASZ alelnöke felidézte, hogy a szakszervezet ebben az évben eddig ötször ült tárgyalóasztalhoz a vállalattal, elsősorban a bérekről, de több más kérdésről is egyeztettek. Nem sikerült megállapodni, ezért július 3-án megalakult a sztrájkbizottság, amit bejelentettek a munkáltatónak. A kötelezően előírt egyeztetési eljárás időszakában a vállalat az öt követelésből négy teljesítésére hajlott.
A fizikai állományra vonatkozó egységes 6 százalékos béremelési követelést ugyanakkor elutasította azzal, hogy várják meg a gazdasági év végét, de ezt a munkavállalók már nem hajlandóak kivárni – ismertette Kiss Alíz. A KASZ várja a vállalat reagálását, ha nem érkezik elfogadható ajánlat, akkor a munkavállalók elszántak, hogy sztrájkba lépjenek - közölte a szakszervezet alelnöke.
Sosem volt még sztrájk a magyar IKEA-ban
A Mércének Karsai Zoltán, a Kereskedelmi Alkalmazottak Szakszervezetének elnöke korábban azt mondta: a lépés példátlan a hollandiai székhelyű, eredetileg svéd üzletlánc magyarországi történetében, eddig ugyanis nem volt még soha munkabeszüntetés sem a budaörsi, sem a budapesti áruházakban a cég 1990 óta tartó jelenléte alatt.
A dolgozók körében 2026 elejétől vált egyre feszültebbé a hangulat, miután a cég először azt kommunikálta, hogy egyáltalán nem lesz béremelés az idei évben. Ezt a kijelentést az IKEA úgy korrigálta, hogy nem január 1-től várható a fizetések emelése, hanem valamikor évközben.
A dolgozókat ezzel együtt az is felbosszantotta KASZ elnöke szerint, hogy a cég kifelé is rekordbevételről kommunikált a 2025-ös évre vonatkozóan.
Ez addig növelte a bérfejlesztésre váró munkavállalók elégedetlenségét, hogy az eddig körülbelül 30 fős szakszervezeti tagság közel 200 fősre duzzadt, ezzel jelentősen javítva a dolgozók alkupozícióját.
Az IKEA dolgozóit képviselő Kereskedelmi Alkalmazottak Szakszervezete (KASZ) múlt hétfőn hivatalosan is sztrájkbizottságot alakított, majd megkezdődtek a sztrájktárgyalások a vállalattal. A szakszervezet több pontból álló követeléscsomagot nyújtott át a munkáltatónak.
A legfontosabb követelés, hogy 2026. július 1-jétől az IKEA valamennyi munkavállalója – az áruházak felső vezetőinek kivételével – egységes, 6 százalékos alapbéremelésben részesüljön, telephelytől függetlenül.
Emellett a KASZ azt is szeretné elérni, hogy a vállalat minden évben kötelező bértárgyalást folytasson a szakszervezettel december és január között, és ennek részeként rendszeresen felülvizsgálják a bérsávokat is.
A követelések között szerepel egy új javadalmazási rendszer kidolgozása, amelyet a munkáltató és a szakszervezet közösen alakítana ki a 2027-es üzleti év első harmadában. A szakszervezet emellett azt is elvárja, hogy az IKEA a bérek átláthatóságáról szóló uniós irányelv gyakorlati bevezetésébe is bevonja a dolgozók képviselőit.
A munkavállalók képviselői végül egy új kollektív szerződés megkötését is kezdeményezték, amelynek előkészítéséről szintén 2027 elején indulnának tárgyalások.