távmunka

Csendes forradalom indult a munkaidőszabályok átírása érdekében

Egy 25 országban végzett felmérés szerint a munkavállalók egy jelentős része a járványt követően sem tér vissza heti 5 napon át az irodába. Mind a munkavállalók, mind pedig a munkaadók és vezetők úgy látják, hogy az otthoni munka pozitívan hat a teljesítményre és persze a dolgozók jólétére is - írja a Bloomberg.

Az Apple 1000 dollárt fizet a dolgozóknak, hogy ne menjenek az irodákba

Az Apple egyelőre elhalasztja dolgozóinak visszahívását az irodába, miközben minden vállalati és kiskereskedelmi alkalmazottjának 1000 dollárt ad, hogy felszerelést vásároljon otthoni irodájába.

Változott a szabályozás, munkaszerződések garmadáját kell átírni

A világjárvány miatt elrendelt veszélyhelyzet alatt a Munka Törvénykönyvétől részben eltérő foglalkoztatási szabályok érvényesülnek továbbra is. Eszerint a home office ideiglenesen távmunkának tekintendő, ezért az otthoni és a munkahelyi munkavégzést keverő hibrid munkavégzéshez is minden esetben szükség van a munkaszerződés módosítására. Ha ez elmarad, akkor annak jelentős munkaügyi bírság lehet a vége - figyelmeztet Brózmann Attila, az act Bán és Karika Ügyvédi Társulás szakértője.

Jöhetnek az új védettségi igazolványok, mégis marad egy adó - fontos változásokra készül a kormány

A veszélyhelyzet 2022. június 1-ig való kitolása mellett több más intézkedés hatályát is meghosszabbítaná a kabinet a frissen benyújtott salátatörvény alapján. Tovább lesznek érvényesek a lejáró iratok, marad a nyelvizsganélküliek amnesztiája, változhat a védettségi igazolvány. Jön az adóvisszatérítés, de mégis marad egy adó.