Milliárdok munkahelyi képzésre - erre érdemes pályázni
A szakképzési hozzájárulást már nem lehet belső képzésre fordítani, saját forrás nélkül maradtak a TÁMOP-pályázatok. A szakmai képzéseken túl a vezetői készségeket, értékesítői technikákat is fejlesztenék uniós pénzből. Remélhetően nyelvi képzésekre is jut majd forrás.
Újabb rossz hír a kisgyerekes családoknak
Egyelőre nem számíthatnak a kismamák arra, hogy jelentősen bővül uniós pénzből a családi napközik hálózata. Az NFÜ ugyanis meghosszabbította a vonatkozó pályázat beadási időszakát, ugyanakkor módosított a pályázati feltételeken is. Cégek is pályázhatnak vállalati \"magánbölcsi\" létrehozására, ám e csoport részéről egyelőre nagy az érdektelenség.
Cafeteria 2012: a nyelviskolák is rosszul jártak
Betett a nyelviskoláknak a szakképzési hozzájárulás levonhatóságának megszüntetése; forgalmuk a vállalati nyelvtanfolyamoknál az egy évvel korábbihoz képest 50, lakossági vonalon pedig 30 százalékkal csökkent.
Milliárdok céges képzésekre - itt vannak a pályázatok
Saját dolgozóik képzésére és járulékos költségekre 21 milliárd forint áll rendelkezésre a vállalatoknak az Új Széchenyi Terv keretében kiírandó pályázaton. A legkisebbektől a legnagyobb cégekig bárki pályázhat majd, de az uniós szabályok miatt főleg a Közép-Magyarország régión kívüli területekről. A kormány jobb versenyképességet, foglalkoztathatóságot vár a programtól, amely pótolná a szakképzési hozzájárulás központosítása miatt kieső vállalati forrásokat.
Gyermekenként hárommillió forint az új támogatás
Munkahelyi családi napközik (csanák) létesítését segítő pályázat indul, 5,5 milliárdos kerettel. Szakértők szerint jó megoldás volna cafeteria-elemként bevezetni a családi napközik díjához való céges hozzájárulást.
