A Magyarországon működő nemzetközi, többségében kereskedelemi cégeknél 5-10 százalékos a 40-45 év feletti munkavállalók aránya - derül ki a Take it Személyzeti Tanácsadó Kft. vizsgálatából. Az első összegző adatok szerint az 5 évvel ezelőtt tapasztaltakhoz viszonyítva nőtt a munkaerőpiacon a kereslet a 40 éven felüli dolgozók iránt - mondta el az MTI-nek Deák Andrea, a cég igazgatója. A termelő cégeknél e korosztály aránya eléri a 40-45 százalékot, a szállodaiparban pedig 45 százalék fölött van. Ezzel szemben az utóbbi két évben alakult - elsősorban informatikai, telekommunikációs cégeknél - csupán néhány 40 év fölötti alkalmazott dolgozik. A kort kevésbé veszik figyelembe azokon a munkahelyeken, ahol a konkrét tárgyi tudás fontos. Ide tartoznak a mérnökök, a logisztikában dolgozók és az adminisztrátorok.
