Állítsd be Google keresőjét, hogy a találatok között biztos ott legyen az Economx!
A Pannon társadalmi felelősségvállalási programjának immár második éve része, hogy a dolgozók a csapatépítő tréningeket egy kisközösséget szolgáló vagy a rászorulók egy csoportjának életminőségét javító munkával töltik. E program sorozattá érése a későbbiekben is bizonyítja, hogy a felelős magatartás egy vállalat működésének szerves részévé válhat. Tavaly a magyarországi játszóterek európai uniós szabvány szerinti átalakításának ügyét karolta fel a Pannon: akkor - a nyári és őszi időszakban rendezett tréningek keretében - összesen csaknem 40 millió forinttal és több ezer óra kétkezi munkával segítettek a pannonosok hazánk 19 településén a régi játszóterek felújításában, illetve újak kialakításában.
A múlt évben Hévízgyörk, Csopak, Szomolya, Újszász, Mezőkövesd, Szentlőrinckáta, Kutasó, Bonnya, Eger, Balatonkenese, Héreg, Érd, Szomor, Diósjenő, Kalocsa, Sirok, Gyulafirátót, valamint Ivád gyarapította azon településeknek számát, ahol a mobilcég dolgozói munkájának eredményeként épültek, illetve szépültek meg a játszóterek. Karácsondon pedig az autista major tanúskodik arról, hogy a társaság munkatársai nem csupán a saját szakterületükön állják meg a helyüket, hiszen elsősorban fizikai munkájukkal nemcsak hozzájárultak a felépítéséhez, hanem rendbe is hozták a területet. Az idén továbbra is az a cél, hogy a Pannon dolgozói abban segítsenek, amire a helyi közösségnek leginkább szüksége van, legyen szó játszótér építéséről, közintézmény felújításáról, területrendezésről vagy bármi más, az adott település számára fontos ügyről. Kiemelt szempont, hogy a karitatív csapatépítés a helyi közösségekkel együttműködve valósuljon meg, ami azt jelenti, hogy a munkálatokba, ahol lehetőség van rá, a településen működő vállalkozókat is bevonja a Pannon, ugyanakkor a helyi lakosok aktivitására is számít.
A településeket a mobiltársaság "rászorultsági" alapon választja ki, ezt egyezteti a 20 és 100 fő közötti résztvevővel megrendezett trénig igényeivel, hogy zökkenőmentesen, jó hangulatban valósuljon meg a karitatív munka, amelynél mindig kiemelt fontosságú a környezeti szempontok figyelembevétele.
Ebben az évben eddig Fajszon, Kunszentmiklóson és Tiszaigaron jártak a Pannon karitatív dolgozói, és az egyeztetéseket követően hamarosan további településekre is ellátogatnak egy kis csoportos munkavégzésre.
