Az öt alkalmazott feletti, többségi magyar tulajdonban lévő vállalatok dolgozóinak 7 százaléka minimálbéres, 7 százaléka pedig garantált bérminimumon foglalkoztatott, a minimálbéresek aránya a kereskedelemben a legnagyobb, 10 százalékos - derült ki a GKI Gazdaságkutató Zrt. legfrissebb, az MTI-nek csütörtökön eljuttatott felméréséből.
Szerző(k): Szász PéterMegállapodtak a pártok az Országgyűlés bizottsági struktúrájáról, 15 bizottság működik továbbra is. A Fidesz-frakció Kövér Lászlót javasolja házelnöknek - jelentette be Gulyás Gergely az egyeztetések után.
Szerző(k): Domokos ErikaAz elmúlt két évben egy teljesen új jelenség forgatta fel a magyar munkaerőpiacot: tömegessé vált a fluktuáció. Egy új kutatás számszerűsítette a munkahelyi lemorzsolódás költségeit, amelyek a cégvezetők nagy részét teljesen váratlanul érhetik. Igyekeztek beazonosítani azt is, miért van elege az állásából ennyire sok embernek.
Szerző(k): K. Kiss GergelyMegugrottak a toborzási kiadások és munkaerőhiány van a munkaerő-közvetítő cégeknél is, ami béremelést kényszerít ki és további költségnövekedést okoz náluk. Segítségükre azonban ma már a legnagyobb multiknak is szüksége van, hiszen a dolgozóhiány és a fluktuáció miatt csöndben beruházások maradnak el.
Szerző(k): K. Kiss GergelyLengyelországban rengeteg ukrán vendégmunkás dolgozik, ám ahogy a friss adatokból kiderül, nem csupán munkát vállalni járnak a szomszédos országból az emberek.
Szerző(k): Barabás JúliaA kereskedelmi ágazatban tavaly november 10. és december 10. között lezajlott országos szintű munkavédelmi ellenőrzéseknél a vizsgált 1013 munkáltató közül 893 esetében találtak munkavédelmi, illetve munkaegészségügyi hiányosságokat - idézi a Nemzetgazdasági Minisztérium (NGM) munkafelügyeleti főosztályának jelentését az MTI.
Szerző(k): Szepesi AnitaUtcára hívta a két legradikálisabb francia szakszervezet a kormány reformjait ellenzőket - írja az MTI.
Szerző(k): Szabó DánielNapjaink egyik legnagyobb munkaerőpiaci problémája az elképesztő méreteket öltő fluktuáció. Mi az oka? Miért vándorolnak ide-oda munkavállalók tömegei? Ezekre a kérdésekre keresett választ a HR-Evolution Kft. reprezentatív fluktuáció kutatása. Megállapították, hogy nem a fizetés, hanem az átverés a fluktuáció fő oka.
Szerző(k): K. Kiss Gergely
Csatlakozás
Keresés
Buksza blog
Videó
