BUX 134545.20 -0,44 %
OTP 42180 -0,61 %
header

munkaerő

12.
21.
07:08

Jókora felfordulás vár a munkaerőpiacra

Ha valaki okostelefonnal a kezében születik, akkor már elvárja, hogy a munkahelyén is a legmodernebb technológiát használhassa - leginkább ez határozza meg a most munkaerőpiacra lépő Z-generáció elképzeléseit jövőbeni beosztásukról a Dell friss, a 2000 után születettek preferenciáit mérő felmérése szerint. A fiatalok konkrét elképzelésekkel rendelkeznek arról, hogy hol szeretnének dolgozni, és a pénz már nem az egyetlen motivációs tényező számukra. A digitalizációban és a technológiai fejlesztésekben erősen lemaradt Magyarországon komoly kihívást jelenthet a munkáltatóknak, hogy hidat verjenek a technológiai eszközökben jártas, azokat ismerő és elváró jövőbeni alkalmazottaik igényei és a korábban kialakított vállalati strutktúra közé.

Szerző(k):
Szabó Dániel
12.
13.
11:35

Egyre többen dolgoznak távmunkában

Előrejelzések szerint a távmunka olyan mértékben terjed, hogy tíz éven belül minden harmadik munkavállaló a munkahelyétől távol fog dolgozni. Magyarországon is egyre több munkáltató ismeri fel a rugalmasságban rejlő motivációs tényezőt olyannyira, hogy vannak olyan cégek, ahol minden munkavállaló távmunkában dolgozik. Munkavállalói oldalról amennyi előnye, annyi hátránya is van a távmunkának: aki egyedül dolgozik, az szabadabb ugyan, mintha 9-től 5-ig bent ülne egy irodában, viszont szembe kell néznie számos nehézséggel, amit egyedül kell megoldania. Gál Éva Laura kommunikációs tanácsadó, a digitális nomád táborokat szervező The Paradise Project társalapítójának vendégcikke.

Szerző(k):
Economx