munkavállaló

Fordult a hangulat a magyar kkv-knál: béremelés helyett bércsökkentés jöhet

Erősen visszaesett a fizetésemelésben gondolkodó kis- és középvállalkozások aránya a K&H kkv bizalmi index legfrissebb adatai alapján. Az előző negyedévben még a cégek 70 százaléka tervezett béremeléssel, most tízből csupán négyen. Ezzel szemben 12 százalékra nőtt a csökkentésben gondolkodók aránya, ami már évek óta nem volt jellemző. Összességében a keresetek stagnálása lesz jellemző a következő időszakra - írja felmérésére hivatkozva a K&H.

Bezár a gyár, csak a kilátástalanság maradt ezer családnak

Bezár az év végéig az ABB ózdi gyára. A februári hír hónapokon át tartó folyamatos leépítésről szólt, több mint ezer ember veszíti el a munkáját. A cég kivonulásának a város költségvetésére is drasztikus hatása van. Tárgyalások kezdődtek ugyan más vállalat betelepüléséről, de még mindig nem tudni semmi biztosat a gyártelep jövőjéről. Munka a közelben kevés van, az idősebb munkavállalók attól félnek, hogy senkinek nem kellenek, a tartós megoldásig csak az idénymunka marad. Helyszíni riport.

Munkaügyi ellenőrzés home office-ban

Lengyelországban megszületett a munkaügyi ellenőrzés új fajtája: a revizorok immáron a home office-ban lévőkre is lecsaphatnak, mármint ha beengedik őket a távmunkás lakásába, mert arról az illető dönt, hogy kit enged be.

Erre senki sem számított: nem azzal a hatással jár a járvány, amit vártak

A koronavírus-járvány óriási munkanélküliséget okozott a vendéglátásban, és a szakértők arra számítottak, hogy ha enyhülnek a karanténszabályok, akkor a kirúgott dolgozók visszatérnek korábbi munkahelyükre vagy más vendéglőkbe. Legnagyobb meglepetésükre nem így történt.